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人才招聘

中南大學(xué)湘雅藥學(xué)院重大疾病小分子藥物研發(fā)團隊誠聘青年教師與博士后
發(fā)布時間:2025/11/27   閱讀量:

--加盟頂尖團隊,共創(chuàng)“一流藥學(xué)”,賦能新藥創(chuàng)制--

一、團隊簡介

中南大學(xué)湘雅藥學(xué)院重大疾病小分子藥物研發(fā)團隊是器官纖維化湖南省重點實驗室的核心力量,科研成果突出,在國內(nèi)外具有廣泛影響力。團隊長期圍繞肝、肺、腎等器官纖維化以及肺動脈高壓、心衰、銀屑病和腫瘤等重大臨床需求,開展從靶點發(fā)現(xiàn)、藥物設(shè)計與優(yōu)化、成藥性評價到臨床前研究的全鏈條創(chuàng)新藥物研發(fā)。

依托中南大學(xué)“雙一流”藥學(xué)優(yōu)勢平臺,團隊堅持面向前沿、交叉融合的科研模式,充分發(fā)揮臨床醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、藥學(xué)和生命科學(xué)等多學(xué)科協(xié)同創(chuàng)新優(yōu)勢,持續(xù)產(chǎn)出具有原創(chuàng)性的基礎(chǔ)研究成果,并以此驅(qū)動創(chuàng)新藥物的發(fā)現(xiàn)、開發(fā)與成果轉(zhuǎn)化,成為高校中“基礎(chǔ)研究引領(lǐng)創(chuàng)新藥研發(fā)”的典范。團隊以突破關(guān)鍵科學(xué)與技術(shù)瓶頸為使命,致力于培養(yǎng)具有全球視野和創(chuàng)新能力的新藥研發(fā)人才,為重大疾病治療領(lǐng)域提供持續(xù)的原始創(chuàng)新動力。

二、標志性科研成果

近年來,團隊在器官纖維化、肺動脈高壓和腫瘤領(lǐng)域基礎(chǔ)研究方面持續(xù)產(chǎn)出原創(chuàng)性前沿成果,在Nat Commun、J Med Chem、Drug Discov Today等知名期刊發(fā)表SCI論文100余篇,為創(chuàng)新靶點發(fā)現(xiàn)、新藥設(shè)計策略和機制挖掘奠定了堅實的科學(xué)基礎(chǔ)。在此基礎(chǔ)上,團隊已獲國內(nèi)外發(fā)明專利授權(quán)30余項,多項核心專利完成成果轉(zhuǎn)化,充分體現(xiàn)了從基礎(chǔ)研究到技術(shù)創(chuàng)新的系統(tǒng)性突破。

團隊依托基礎(chǔ)研究的持續(xù)創(chuàng)新,在新藥研發(fā)領(lǐng)域取得一系列具有代表性的成果,目前已有四項1類新藥進入不同研發(fā)階段:氟非尼酮(抗肝纖維化)獲突破性療法認定并進入臨床III期;美氟尼酮(抗糖尿病腎病)進入臨床II期;LXH-1211(抗肺動脈高壓)進入臨床I期;XRF-1021(抗慢性腎病)具有“抗炎+抗纖維化”雙重機制,藥效強、毒性低,入選芙蓉實驗室2023年度十大科技進展及長沙市十大科技成果轉(zhuǎn)化項目。多項后續(xù)候選化合物亦展現(xiàn)出良好的研究價值與開發(fā)前景。

團隊承擔國家“重大新藥創(chuàng)制”科技重大專項、國家自然科學(xué)基金、湖南省科技重大專項等國家級、省部級項目20余項,產(chǎn)學(xué)研校企合作項目10余項。已培養(yǎng)碩/博士研究生80余人,在讀博士10人,碩士研究生14人。榮獲中國專利優(yōu)秀獎2項,中國產(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新獎1項。獲教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀獎5項,教學(xué)競賽、優(yōu)秀教師等榮譽6項,教學(xué)成果一等獎1項,二等獎5項,省級一流課程1項,優(yōu)秀博士/碩士論文10余項。

三、團隊核心PI簡介

李乾斌,三級教授,博士生導(dǎo)師,湖南省藥學(xué)會藥物化學(xué)專業(yè)委員會主任委員,湖南省高校“創(chuàng)新藥物研究與開發(fā)”產(chǎn)學(xué)研合作示范基地主任,器官纖維化湖南省重點實驗室副主任。長期圍繞器官纖維化、慢性腎病、肺動脈高壓、心衰、銀屑病等重大疾病開展新藥研發(fā),在新靶點發(fā)現(xiàn)和新藥設(shè)計方面取得系列重要成果,是團隊多項核心專利與臨床候選化合物的第一發(fā)明人。個人主頁:https://faculty.csu.edu.cn/liqianbin/zh_CN/index.htm

陳卓,副教授,博士生導(dǎo)師,湘雅藥學(xué)院實驗中心主任。聚焦耐藥腫瘤的靶向治療領(lǐng)域深耕多年,創(chuàng)新性地提出并驗證了Cdc20/Hsp90等雙靶點抑制策略,針對惡性黑色素瘤等耐藥腫瘤設(shè)計開發(fā)了高效低毒的新型先導(dǎo)化合物,相關(guān)研究成果發(fā)表于J Med Chem期刊,為克服臨床耐藥難題提供了新策略。個人主頁:http://www.vbpvbpqn.cn/info/1065/1939.htm

四、招聘崗位

(一)優(yōu)秀青年教師(特聘教授/副教授/講師)

1.招聘方向:藥物化學(xué)、化學(xué)生物學(xué)、人工智能藥學(xué)等相關(guān)背景。

2.崗位條件:對新藥研究與開發(fā)有濃厚興趣,具備獨立開展研究的能力和良好的團隊協(xié)作精神,取得較突出的研究成果,有較大發(fā)展?jié)摿Α0禾仄附淌?特聘研究員、特聘副教授/特聘副研究員、講師/助理研究員。年齡一般不超過32周歲(具有博士后經(jīng)歷者不超過35歲),特別優(yōu)秀者可放寬6歲。

3.聘期待遇與支持條件:按入選中南大學(xué)人才類型標準提供良好的起點薪酬待遇、科研經(jīng)費、購房補貼及安家費,繳納社會保險、住房公積金,享受相應(yīng)福利待遇,妥善安排子女入學(xué)入托等。

(二)全職博士后

1.招聘方向:藥物化學(xué)、藥理學(xué)、化學(xué)生物學(xué)、人工智能藥學(xué)等相關(guān)背景。

2.崗位條件:在海內(nèi)外高校或科研機構(gòu)獲得博士學(xué)位一般不超過3年,年齡一般不超過35周歲,并在攻讀博士期間取得較好的研究成果。具備獨立開展研究的能力,扎實的專業(yè)基礎(chǔ)和較強的實驗技能,具有良好的團隊協(xié)作精神。分為特別資助、重點資助、一般資助。

3.聘期待遇與支持條件:薪酬待遇16-30萬元/年,繳納社會保險、住房公積金,享受相應(yīng)福利待遇;績效激勵及配套經(jīng)費支持;安排博士后公寓或提供租房補貼;享受教職工子女入學(xué)入托同等待遇;入選“博新計劃”或“升華博士后”稱號,申請留校享受相關(guān)優(yōu)惠政策。詳情參見:https://bsh.csu.edu.cn/info/1229/6751.htm

五、其他支持

學(xué)校在人才項目申報、國際交流合作等方面給予優(yōu)先支持,在資源配置、團隊建設(shè)、實驗平臺建設(shè)等方面提供優(yōu)先支持,依托三所大型三甲綜合性附屬醫(yī)院提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療保健服務(wù),引進人才還可以申報湖南省和長沙市有關(guān)人才計劃項目獲得相應(yīng)政策支持。

六、應(yīng)聘方式

本招聘長期有效。請應(yīng)聘者將以下申請材料合并為一個PDF文件發(fā)送至聯(lián)系人郵箱,郵件主題請注明“應(yīng)聘崗位-姓名-畢業(yè)院校”。

1. 個人詳細簡歷(含學(xué)習工作經(jīng)歷、研究成果介紹);

2. 代表性論文或著作(不超過3篇);

3. 學(xué)歷學(xué)位證明、獲獎證書等掃描件。

我們將對申請材料進行嚴格審核,并盡快通知初審合格者面試。

聯(lián)系人:李老師qbli@csu.edu.cn;陳老師cz_job@csu.edu.cn

歡迎立志投身新藥創(chuàng)制的優(yōu)秀青年加入,共同推動重大疾病治療領(lǐng)域的發(fā)展。

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